第76节 (第1/2页)

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“小琴。”

老板忽然开口。

他一开口，地上那群人就全部住了嘴，安静的听他说话。

“你怎么不脱衣服呢？”

老板和蔼可亲的笑道。

小琴肩膀抖了一下，过了好一会，才为难的说：“我今天来例假了，不好脱。”

“可是别人都脱了，你怎么能不脱？”

老板淡淡道。

房间里静悄悄的，所有眼睛都盯着小琴。

“你是不是觉得羞耻？不，不要觉得羞耻，每个人刚出生的时候都是光着身体的，不会因为自己光着身体而感到羞耻，也不会因为看见别人光着身体而感到吃惊。”

老板慢悠悠的说，“我现在让你们脱光衣服，是帮助你们找回刚出生时的纯真和善良，发掘你们内心的力量，使你们的人生得到升华……你懂了吗？小琴。”

卷卷觉得他简直是在放屁，而且臭不可闻。

既然脱光衣服就能得到升华，那他为什么不脱，光叫别人脱？

但她不信，其他人却信了。

所有人或者用目光，或者直接用语言催促着小琴，逼得她没有办法，只好一件一件把衣服脱光，然后忍住泪水跪伏在地上。

老板露出满意的微笑，视线从她身上，慢慢移到卷卷身上：“你怎么不脱？”

卷卷本来想当场发的，但想想这又不是她的身体，怕什么？于是微微一笑，脱掉衣服，整齐的叠放在腿边上，顺便把手机摄像头打开，然后跟身边的人一起高呼：“感谢老板，给我工，

感谢老板，让我生存，感谢老板……”

活动结束以后，她迅速回到房间，打开电脑，上传视频，然后将这段视频发给了暮照白，问他：“这样的企业文化合法吗？”

暮照白一时之间没有回复。

卷卷双手叠在下颚，皱起眉头。

如果对方回复合法呢？

现在的奇葩企业文化越来越多了，裸奔，下跪，层出不穷，她没看见哪个企业因此而倒闭的，甚至没有看到多少人因此反抗的，因为反抗就意味着不合群，只有不反抗的人才算是融入集体，然后再谈升职加薪。

“我们是电池吗？”

她喃喃自问。

企业要运是需要电池的，这种电池叫做人。新电池加班加点的运，等过一段时间，新电池老化了，企业就抠掉老电池，换上另外一批新电池。

这个过程叫淘汰……但是电池比人有尊严，明明都在辛勤工，电池不用下跪，人却要下跪。

想到这里，卷卷重新打开表格。

顺着表格上面的名字，顺着名字后面的紧急联系人，她把这份视频一个一个发过去。

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